Muitas vezes, não é necessário um grande e dramático acontecimento para que você prejudique a sua carreira. Pequenas atitudes do dia a dia, por exemplo, podem trazer consequências negativas para a sua reputação e influenciar o seu sucesso no trabalho.…
Na maioria dos casos, a atitude dos funcionários é um reflexo do comportamento de seus líderes. Por isso, um bom empregador deve ser capaz de despertar o melhor de seus colaboradores, contribuindo não só para o bem-estar de cada um, mas…
Nada melhor do que trabalhar em um lugar onde todos estão em harmonia, compartilhando os mesmos valores e querendo o mesmo objetivo, não é mesmo? Mas, para que isso aconteça no ambiente corporativo, é necessário estabelecer uma cultura que revele o…
Funcionários desmotivados devem ser considerados um problema para a empresa. Por causa do desânimo com o trabalho, o rendimento dos colaboradores tende a cair e a chance deles procurarem um novo emprego aumenta. + Especialista dá dicas para quem quer empreender…
As plantas não têm apenas a função de manter o equilíbrio do ecossistema e embelezar os cômodos de uma casa. De acordo com uma nova pesquisa, elas são capazes de promover o bem-estar dos funcionários no ambiente de trabalho e fazer…
Um tema costuma ser motivo de discussão em quase todos os escritórios do mundo. Não é o balanço financeiro, o lucro ou o pagamento dos benefícios: o problema que aflige do estagiário ao presidente se chama ar-condicionado. Cada empresa costuma…